一、知责于心，增强履行“一岗双责”的责任感使命感

局党组牢固树立“抓机关党建是本职、不抓机关党建是失职、抓不好机关党建是渎职”的理念，从思想认识和制度机制两方面明晰“一岗双责”政治责任。班子成员发挥领学促学作用，严格落实理论学习中心组学习、“第一议题”制度，深入学习领会习近平总书记关于机关党建的重要讲话和重要指示精神，不断增强抓党建、强队伍的责任感使命感。局党组定期听取班子成员履行“一岗双责”情况报告，指出存在的不足和下一步改进方向，督促班子成员抓好分管部门和单位全面从严治党责任。将抓党建工作情况列入班子成员年度述职、民主生活会检视重点内容，接受群众和组织监督。严格贯彻落实市委印发《关于市直机关各单位党组（党委）落实机关党建主体责任的意见》，党组书记牵头制定《北京市生态环境局党组成员履行“一岗双责”具体任务清单》等制度文件，明确班子成员对分管部门和单位党建工作的领导、检查、督促等责任，做到党建与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。

二、履责于行，坚持把履行“一岗双责”融入中心工作

领导班子成员带领分管部门和单位找准党建与业务的融合点，努力把党的政治优势、组织优势转化为生态环境治理效能。发挥示范引领作用，在服务保障全国两会、纪念抗战胜利80周年、中央生态环境保护督察等重大任务中，班子成员靠前指挥、带头冲锋，带领党员干部圆满完成各项服务保障任务。指导分管单位基层党组织开展“‘十四五’成绩大家谈”“‘十五五’工作大调研”“强化科技治污 奋进美丽北京”等活动，不断增强信心、提振干劲，努力实现“十五五”良好开局。推动机关党组织与基层企业党组织联学共建，带领党员干部走基层接地气，实现生态环境保护共建共治。深入践行环保为民，带领党员干部深入基层一线指导帮扶、深入群众（企业）问需、问计，推行环评与排污许可“两证合一”、改进执法监管模式等，持续推动解决群众急难愁盼和企业痛点堵点，让群众和企业有更多的获得感、幸福感。北京市连续四年蝉联中国城市生态环境保护营商竞争力指数第一名。

三、尽责于身，以履行“一岗双责”促进管党治党责任向基层延伸

始终坚持守土有责、守土负责、守土尽责。落实定期会商机制，班子成员主动接受派驻纪检监察组监督，积极配合开展工作，共同分析研判局系统全面从严治党形势，主动认领存在的问题，带领分管部门和单位研究制定整改措施，强化跟踪问效。带队开展局系统全面从严治党（党建）工作检查，全面排查分管部门和单位党建工作短板弱项，面对面反馈检查问题，督促整改。在基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作中，对照评议考核要求，结合日常工作了解，对分管部门和单位党组织书记提出评定等次建议。局党组根据党支部“过筛子”情况，研究制定班子成员联系帮扶党支部方案，班子成员主动联系帮扶党支部，帮助解决实际困难，提升党支部工作质量。认真列席分管单位领导班子民主生活会，加强对会议方案、对照检查材料等审核把关，督促开出高质量、好效果的民主生活会。落实双重组织生活制度，带头参加所在党支部“三会一课”、主题党日，为党员干部讲党课，以身作则教育引导党员干部坚定理想信念、强化责任担当、严守纪律规矩。认真落实谈心谈话制度，与分管党员干部既谈工作又谈思想，及时了解党员干部思想动态和工作状态，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。定期为分管干部作形势报告，教育引导党员干部善于从政治上认识和处理问题，切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。