2025年，在市直机关工委领导下，在市文联指导下，北京市直机关文联以习近平文化思想为指引，紧扣“做人的工作”这一任务，坚持政治引领、强化凝心铸魂，广泛开展适合机关、独具特色、丰富多彩的文化艺术活动，传递机关声音、讲好机关故事，在丰富机关文化活动、提升干部职工文化素养、加强职工文化建设方面发挥了积极作用。

深耕实践

八家分会文化活动亮点纷呈

2025年，市直机关文联八家分会深耕实践，系列文化活动蓬勃开展、精彩纷呈。一年来，吸收会员800余人，线上线下服务干部职工3万余人次，获得市级以上荣誉46项600余人次。

合唱分会

（牵头单位：市文化馆）

专业讲座赋能成长，分会会长、指挥家明子琪主讲合唱专场讲座，采用“线下+线上”融合模式，有效提升会员对合唱艺术的专业认知。常态化排练夯实基础，创新推行“单双周两地排练”机制，单周于市文化馆、双周于通州区朗清园社区活动中心开展训练，累计线下排练20余次、线上辅导训练30余次，30余家单位120余名成员稳定参与。观摩交流拓宽视野，组织会员观看中国合唱大会开幕式合唱作品展演、中外名歌合唱音乐会、朱杰合唱作品音乐会等高水平合唱音乐会，累计覆盖会员300余人次，助力提升艺术鉴赏力。赛事展示喜获佳绩，选派四支合唱团参加北京市第十五届职工文化艺术节比赛获2金2银的骄人战绩。以2025年市政府民生实事工程首都市民系列文化活动之“歌唱北京·第十二届首都市民合唱周”为抓手，特别举办市直机关专场比赛，新年前夕举办2026年市直机关新年合唱音乐会，多项活动获社会各界及各成员单位广泛好评与专家高度认可。

宣讲分会

（牵头单位：市广电局工会）

会员队伍不断壮大，市直机关43家单位100余名干部加入分会，会员结构多元，既有青年骨干，也有宣讲经验丰富的业务干部，初步搭建起一支热爱宣讲、基础扎实、愿意成长的宣讲骨干梯队，为分会各项工作的开展提供坚实支撑。先后举办3场培训和讲座活动，邀请北京广播电视台主持人马丁、知名演讲与辩论专家黎陆昕和传媒专家冉迪等3名专家学者授课，覆盖演讲基本功和技巧、稿件的撰写与打磨、语言感染力和形象塑造、宣讲的真诚表述与诚挚表达等核心能力，市直机关干部职工及宣讲爱好者2000余人通过线上线下参与培训，提升了语言表达能力和宣讲技巧。分会会员刘奕楠、陈婉怡参加北京市第十五届职工文化艺术节主持人大赛均获一等奖；会员满桐轩、王俭参加首都职工宣讲比赛分获二等奖和三等奖。

书画分会

（牵头单位：国家税务总局北京市税务局工会）

完成书画分会会员招募，45家单位130名书画爱好者入会，组建会员书画交流群，为建立一支市直机关书画爱好者人才队伍奠定基础。组织会员参加相关赛事取得好成绩，9幅书画作品入选京津冀第八届“清风正气”廉洁文化作品展，11幅书画作品分获北京市第十五届职工文化艺术节奖项。组织参观“为人民而歌”北京市文联成立75周年书法美术作品展，定期发布各种展讯，为会员自发参观学习提供信息，提升书画鉴赏水平。邀请北京书协副主席、市直机关文联书画分会顾问田伯平等知名书法家、画家举办书画讲座3次，采取面对面、手把手、实打实的教学模式，每周固定2次分别在副中心行政办公区和城区办公区开展定期临摹培训，外请专业书画家，内部由机关书画专业骨干担任指导老师，共培训40余期500多人次，提升会员临摹和创作动手能力，受到广大会员好评。

摄影分会

（牵头单位：市总工会机关工会）

年度吸纳会员101人，涵盖不同年龄段、职业背景和摄影水平层次。为提升会员摄影技能和艺术素养，组织举办2场专业培训，邀请北京新闻摄影学会副会长、市直机关文联摄影分会顾问杨鸿宝等业内知名摄影师和专家讲授摄影基础理论、拍摄技巧、前期处理等课程，通过培训，会员们的摄影水平、作品质量均有明显提升。会员们创作大量优秀的摄影作品，在各类摄影比赛和展览中屡获佳绩，4幅作品在市级以上摄影比赛中获奖，展示了会员们的高超摄影技艺，体现了分会摄影创作的整体水平。

舞蹈分会

（牵头单位：市民族宗教委工会）

做好组织舞蹈培训，每周安排一次培训，全年完成日常培训课36次，平均每节课上课人数约30余人，总计1000余人次参加培训。邀请中国舞蹈家协会副主席、市直机关文联舞蹈分会顾问郭磊讲授《人人皆可舞蹈》文化讲座，为广大会员提供更丰富的舞蹈学习与体验。广泛听取会员需求，聘请专业人员精心创作、编排融合多民族风格的原创音乐与舞蹈，积极改进环境设施和教学内容，得到会员一致认可。组织优秀舞蹈节目参加北京市第十五届职工文化艺术节，荣获两项金奖、一项优秀奖，其中《石榴籽一家亲》参选为艺术节展演节目，为市直机关争得了荣誉。

戏曲分会

（牵头单位：北京京剧院）

着力推动京剧知识普及，聚焦戏曲文艺骨干队伍建设，精心策划组织3场京剧知识普及讲座培训。首场“走进京剧院，走近国粹京剧”主题活动在北京京剧院举行，梅派名家、市直机关文联戏曲分会顾问胡文阁带领优秀青年演员为分会会员和戏曲爱好者带来精彩生动的京剧知识普及讲座，共同开启一场沉浸式的京剧文化之旅。第二期京剧普及活动在吉祥大戏院举办，一级演员、优秀梅派青衣郑潇以“京剧四大功夫：唱念做打趣味说明书”为题主讲，北京京剧院多位优秀青年演员登场，通过融合讲解、示范、表演的立体化形式，吸引百余名机关干部职工积极参与，现场氛围热烈。第三期京剧艺术课堂在副中心行政办公区举办，一级演员、优秀青年花旦演员索明芳结合京剧知识普及、示范互动、容妆服饰讲解、嘉宾扮戏体验等多元内容，带来兼具知识性与趣味性的京剧普及活动，受到线上线下参与者普遍欢迎。全年还面向会员组织开展5场导赏讲座、2场跨界导赏教学、7场教学排练，在专业老师的教授与帮助下，多位学员已可以演唱经典选段。

声乐分会

（牵头单位：市检二分院工会）

聚焦提升市直机关干部职工声乐素养，精心组织开展3场文化讲座，邀请国家一级演员、中国经典民歌展演发起人刘和刚，中国铁路文工团女高音、北京音乐家协会会员寇丹，中国东方演艺集团独唱演员王相周，讲授声乐作品发声基础、演唱中的方法与实践等内容。每场讲座不仅有理论传授，还有现场互动展示，经过专业老师一对一指导点评，学员演唱技巧得到明显提升。线上线下总观看数超6000人次，有效普及了声乐专业知识，提升了参与者的演唱技巧与艺术鉴赏力，搭建了机关声乐爱好者交流学习的平台，获得广泛好评与积极反馈。

表演分会

（牵头单位：市消防救援总队工会）

完成分会基础建设工作，面向市直机关各单位招募会员68名，初步建立起一支对表演艺术有热情、有潜力的会员队伍，为后续工作开展打下坚实基础。邀请北京人民艺术剧院党组副书记、院长、市直机关文联名誉会长冯远征作为主讲嘉宾，以《不忘初心 艺路同行》为题，为线上线下5000余名干部职工带来一堂兼具思想深度与艺术高度的“职工大思政课”；邀请分会艺术顾问、国家一级演员于海伦开展舞台表演艺术指导活动；邀请北京人民艺术剧院朱少鹏导演、龙一仪老师开展演员试戏、遴选、基本功培训、经典话剧片段排练等活动16场次。通过参与活动和专业培训，会员舞台表演能力水平有大幅度提升。在此基础上，分会联合北京人艺专业老师，共同商定经典话剧《雷雨》《日出》《茶馆》片段，组织会员积极排练，在迎新春话剧汇报展演活动中登台亮相。

成效彰显

文化浸润赋能高质量发展

文化讲座提质增效，思想文化根基稳步筑牢。聚焦理论武装与艺术普及双重目标，全年精心策划举办11场高品质文化讲座，内容涵盖话剧、戏曲、书法、合唱、演讲、摄影等多个维度，采用“线下主讲+线上直播+周期回放”模式，累计覆盖机关干部职工3万余人次。讲座主题与机关工作实际紧密结合，既有理论高度又具实践指导意义，有效满足了干部职工多样化的文化学习需求。

艺术培训常态化开展，文化骨干基础不断夯实。建立“分层分类、周期推进”的培训机制，打造系统化文化艺术培训体系。开设合唱、书画、宣讲、舞蹈、戏曲等多类基础课程，全年开展周期性培训160余场次，万余名干部职工受益。创新“名师带徒+小组研讨+实践演练”模式，组建由专业教师、文艺骨干等组成的团队，根据学员基础制定个性化学习计划，形成“入门-提升-精进”的完整培养链条，培育了一批机关文艺骨干力量，为机关文化事业发展注入了新的力量。

品牌活动亮点纷呈，机关文化生活更加丰富。在北京艺术中心音乐厅成功举办“春启新程  歌赞京华”2026年市直机关新年合唱音乐会，来自市直机关单位的8支优秀合唱队伍400余名干部职工参演，各单位一线职工、劳动模范、援建干部、第一书记等先进职工代表1300余人出席活动。音乐会涵盖红色经典、时代新歌等多种曲目，通过现场演出与网络直播联动，6000余名干部职工线上线下同频共振、赏听盛宴，在温暖与激昂的旋律中共同奔赴新征程。各分会同步开展参观书画展览、观摩音乐会、体验戏曲导赏等配套活动，形成“一月一活动、全年有亮点”的活动格局，全年涌现出一批优秀文艺作品，选派的29支参赛队在北京市第十五届职工文化艺术节上喜获35项佳绩。

展望未来

守正创新擘画文化新篇

紧扣凝心铸魂，加强思想引领。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实习近平文化思想，发挥文化特有的教育功能，通过将思想政治引领融入文化活动，引导干部职工在参与和实践中坚定理想信念，激发干事创业动力，凝聚奋进新时代的信心与力量，进一步筑牢干部职工思想根基。

优化培训体系，壮大骨干队伍。升级周期性培训模式，建立文艺骨干人才库，完善“培训-实践-提升”全链条机制，通过系统化课程设计与专业化师资团队，积极培养机关文化艺术爱好者成为骨干，带动广大干部职工广泛参与到丰富多彩的文化活动中来，提升道德修养和文化素养。

创新品牌活动，提升文化品位。继续举办新年合唱音乐会、宣讲比赛、戏曲展演、话剧汇演、书画摄影展览等品牌活动，融入线上直播、网络互动等新媒体形式，不断吸纳壮大骨干队伍，扩大活动覆盖面和影响力，提升干部职工审美鉴赏能力和文艺创作水平。

加强资源整合，拓展服务维度。与市文联、国家大剧院、市文化馆等单位深化合作，引进优质文化资源，开展文化进基层服务活动，针对机关干部职工个性化需求推出分时分类文化活动，适时成立视听赏析分会，拓宽文化兴趣组织覆盖面，提升服务普惠性和精准性。