赛场是技能比拼的“试金石”，更是人才成长的“孵化器”。2025年下半年，市直机关第二届“奋进杯”劳动竞赛启动，市直机关各级工会组织积极开展“四比四赛”，比业务、赛技术技能，比创新、赛创造能力，比效率、赛职业精神，比质量、赛服务水准，促进职工成长成才、促进本单位中心任务完成、促进本行业本领域事业发展，激发职工学技练功、提升素质、创新创造的热情，营造尊重劳动、崇尚技能的良好社会氛围。

市应急局聚焦应急管理工作，举办“奋进杯”劳动竞赛。设置四大类别：“金点子”创新案例类别围绕应急管理主责主业存在的“难点、堵点、断点”问题，鼓励干部在管理体系优化、工作思路创新、设备技术改进等方面探索突破；“笔杆子”公文写作类别围绕常用通知、报告等常用公文类型，检验干部文字功底与综合能力；“形象范”风采展示类别鼓励运用AI技术，开展应急品牌LOGO、工作视觉符号等场景创作；“文艺星”应急文化类别涵盖书画、摄影、视频等多种形式，生动展现应急干部风采。

市检一分院举办首届优秀刑事检察官助理业务竞赛。初赛设策论、业务笔试与业务答辩三个环节，决赛以模拟法庭论辩形式开展，全院人员现场观摩，实现“理论+实践”“笔试+现场”全覆盖，竞赛充分调动了检察官助理的工作积极性，进一步加强刑事检察队伍专业化水平，推动检察人员业务素质和办案质效整体提升迈入新台阶。

北京边检总站举办出入境边防检查机关检查员职业技能竞赛。聚焦国门口岸出入境边防检查领域技能比拼，设置政治理论、出入境政策、证件录入、人像比对、证件防伪技术识别、应急处突和数据建模等赛项，有效激发了广大民警钻研业务、苦练技能的热情，具备相关领域职业资格人数持续增加，队伍专业结构越来越科学化、多元化。

市地震局工会以“奋进杯”劳动竞赛为抓手，以赛促学、以赛促干，推动全年各项重点任务高质量完成。

所属的预测中心承办地震预测预报技能大赛，震防中心组织无人机灾情获取技能竞赛，地震台开展地震速报业务、地震预警业务技能竞赛，规财处与财资中心联合举办财务知识竞赛，中心站聚焦地震流动观测仪器架设、数据质量监控及应急服务响应技能比拼，宣教中心则组织开展防震减灾科普宣传技能大赛。竞赛不仅有效提升职工队伍的综合素质与业务能力，更为首都防震减灾事业高质量发展注入强劲动力。

市市场监管局工会指导各基层工会开展2025年第二届“奋进杯”劳动竞赛，推动行业发展。围绕法律法规、操作条例、标准规范和实际操作技能等内容，通过线上知识竞赛、现场答题、实验室实操等形式，让广大会员在“比学赶超”中提升专业素养。赛前职工积极备战、反复演练，赛中操作规范、沉着稳健，赛后交流经验、共析成败，充分彰显专业技术人员扎实的业务功底和高水平实操能力。

市统计局举办“AI赋能 数智统计”第二届北京市统计系统青年技能竞赛，共有31支队伍、120名同志踊跃参赛，作品涵盖统计数据采集审核、分析研究、对外服务等多个统计工作领域，既有详实的实操文档，也有生动的演示视频，还有创新性的小程序展示，真正体现了统计青年“敢想敢干、善学善用”的精神风貌。

市医保局结合首都医疗保障工作实绩，发动全局80余名干部职工积极参与第二届“奋进杯”劳动竞赛。初赛通过执法检查、典型案例评比、个人现场展示等灵活多样的形式开展，复赛围绕工作中亲历的典型案例、破解的难题困局和收获的宝贵经验进行分享和现场展示，进一步激发广大干部职工以赛促学、以学促干、以干促效的氛围热情。

“十五五”时期，市直机关各级工会将认真施行“岗位建功五年行动计划”，持续开展“奋进杯”劳动竞赛，团结引领广大职工在“技能成才、技能报国”的道路上阔步前行，努力锻造机关高素质技能人才队伍，积极营造劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的社会风尚，为北京率先基本实现社会主义现代化贡献智慧和力量！