为进一步提升全市机关党务干部专业素养和履职能力，7月1日至3日，市委组织部、市直机关工委联合举办2026年全市机关党务干部示范培训班。市直机关、各区和经开区190余名机关党务干部参加培训。

针对学员特点，市委组织部、市直机关工委精心设计课程，围绕机关党建业务基本知识、制度规定、工作程序、年度重点任务等，综合运用理论辅导、专题辅导、情景教学、模拟演练、经验交流、分组研讨等方式展开培训，安排了“大力弘扬‘五种风气’，推动树立和践行正确政绩观”“习近平的七年知青岁月”“推动机关党建和业务工作深度融合”“新修订《中国共产党发展党员工作细则》解读”“新修订《党组（党委）、机关党委、党支部及党务干部抓机关党建工作责任清单》解读”“《市直机关党支部建设分类指导意见（试行）》解读”等授课辅导，组织了京华实践主题教室情景教学，开展了以“如何做好机关党建工作”为主题的分组研讨，特别邀请了1名经验丰富的机关党委专职副书记作为“过来人”，结合自身经历分享做好机关党建工作的经验。

为提升党务干部实操能力，培训特别安排了模拟演练，参训学员以党员大会的形式，分4组开展了党支部委员会换届选举、讨论和表决接收预备党员、推选出席上级党代表大会的代表候选人人选、年度组织生活会等主题的模拟演练。每组演练结束后，其他组进行点评，市直机关工委工作人员对照党内相关制度规定给出规范操作，并就业务流程、工作程序中的关键点进行针对性的辅导，帮助学员加深理解，真正实现以练促学、以学促干。

参训学员在交流中表示，此次培训课程设置丰富，既有创新理论，又有政策解读，还有党建实务，通过培训提升了理论素养、开拓了工作视野、明确了努力方向、加深了对机关党建工作的理解和认识。特别是党建实务模拟演练环节，紧贴基层实际，全流程实景呈现，既直观清晰，又务实管用，对今后规范开展党建工作有很强的指导意义。大家普遍感到，这次培训不仅加深了对机关党建工作的理解和认识，也为本单位开展党务干部培训提供了可借鉴的参考模式。